人才去哪了?25万华人精英滞留硅谷,任正非:卡脖子的不是别人

“如果我们辛苦培养的人才跑了,你来负责吗?”

早前任正非打算将海思“科学菁英班”设立在西北工业大学时,相关负责人不理解他的这个决定,问其“为什么不优先考虑清北?”,于是有了任老上述的反问。

1、清北人才滞留北美,为他人做了嫁衣?

为什么任正非会说出这样的话呢?其实他透露了一个很残酷的现实,那就是此前国内人才大量流失。

美媒曾给出这样一组数据:美硅谷就业的华人多达25万人,其中包括了2万多清北毕业生!对此,老美不禁嘲讽:那么多优秀的人才留在了这里,我们有幸见证他们的力量。

此外,又有数据显示,美高端人才市场中,本土人才占比仅有31%,而来自我国的高端人才占比甚至达到了27%。于是乎,我们终于能够理解任老在西北工业大学设立“科学菁英班”的决定,也终于明白网友“清北为他人做嫁衣”的调侃,这也反映了现实多么令人扎心。

2、卡脖子的不是别人?25万华人进入硅谷

从某方面来说,上述进入硅谷的25万华人,成为老美稳固“科技霸主”地位的中流砥柱,因此任老才痛心地感叹:卡我们脖子的不是别人!

当年,AI领域知名巨头吴恩达从百度离职后,转身赴美创立“谷歌大脑”;沈向洋入职微软,打造微软人工智能“小冰”;再有世界顶尖材料学家名单中,前6名均为中国人,但其中5人却为美科研效力,也恰恰是在他们的贡献下,老美才拉开与我国材料学的差距。

在我国有着“刻蚀机之父”之称的尹志尧曾坦言,当年自己在美半导体公司任职时就发现,公司很多技术骨干及人才都是华人。

不仅如此,除了高通之外,很多芯片厂商的创始人或CEO也基本都是华人。当年他们大多出生在国内,赴美深造后留在当地帮助他们发展半导体,为老美的科技霸权出力,反过来卡了自己人的脖子。

3、人才流失或有反转?你若盛开,蝴蝶自来

虽然人才流失的现象让人痛心,但近几年形势悄然发生变化。

数据显示,如今赴美留学人数相比以往减半,有归国发展意向的留学生达到80%。加上老美为阻碍我国科技的发展,对华裔科学家进行监控和调查,许多科学家深感不安。仅2021年,就有超1400名华裔科学家选择回来。

此外,老美强行与我国“脱钩”后,美经济形势十分厌倦,出现了大面积的裁员潮。另一方面,我国科技领域也取得了诸多进展,例如半导体产业正走向国产替代,以及生物科技“莱特PQQ”打破海外技术壁垒等,让身处他国的华裔科学家看到这些年来国内的进步。

此前,凭借自身在生物科技领域率先进场的优势,老美垄断上述“莱特PQQ”物质的酶法萃取技术,而后将原料以天价引入我国。

据悉,辅酶1号分子(国产“莱特PQQ”关键原料)由美遗传学专家发现,而后得到耶鲁、清北等诸多学府的临床验证,研究其改变老龄状态、细胞焕活等方面的潜力。但是,由于我国尚未掌握相关萃取技术,以至于掌握关键工艺的老美进行垄断,使其成品被炒至百万天价。

如今,在我国科研团队的努力下,老美萃取技术壁垒被成功打破,国内全新酶法工艺将纯度提升至99.89%。“莱特PQQ”面世于国内乃至世界老龄化背景下,香港、珠海等地兴办千吨级工厂,京东、天-猫数据显示已重新夺回国内70%以上的市份额。

随着人们健康意识的强化,加上中老年群体对于自身免疫有了更清醒的认知,“莱特PQQ”类成果也得以被京东引进,检索相关反馈可知,用户群体诉求多为精力续航、睡眠质量等方面。

在科技发展井喷并且惠及国人的背景下,身在异乡的华裔科学家俨然看到国内科研环境及发展形势的利好,这也成为他们回来的重要原因。

任正非曾经表示,不允许自己养的鸡,跑到别的窝里下蛋。如今国内处于芯片被“卡脖子”的困难时期,除了要投入更多的财力之外,还要更加重视科学人才的培养与留存。

随着老美生存环境越来越恶劣,加上国内人才待遇的不断提升,越来越多人选择重返国内。当然,我们也相信这些人才回来之后,我国芯片乃至更多领域将实现自研自产、自给自足,核心科技终究会掌握在我们自己手里。

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2023-04-06
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