近日,2019届青苗第三阶段培训如期举行,千年舟“管理培训生”项目是为组织培养未来的管理干部,从2017年至2019年经历三届本科院校招聘,三年“管培生”培养计划,每年实施三个阶段培训。千年舟又将“管理培训生”比喻为破土发芽的“青苗”,用三年养成计划,促使“青苗”们茁壮成长。
千年舟“管理培训生”项目从把握沟通的技巧开始能让青苗们在工作中更加得心应手。懂得营销让顾客更便捷、情感让顾客更放心、承诺让顾客更信赖、服务让顾客更感动。 以各种案例搭配品质工具,阐述创新、极致、服务和共赢的核心思维方式,引导青苗用高品质的思维模式开展本职工作。
而管培生学习性格分析是为了让千年舟管理培训生知道自己的性格缺陷,了解他人的性格特点,以人为镜,改变自身缺点。学习他人优点,修圆自身。结构化思维是重要的职场技能,可以帮助快速完成方案,条理清晰,重点突出,让杂乱无序的信息有条不紊的职业化呈现。
除此之外,还为“青苗”们普及垃圾分类知识,体验垃圾清捡归类。千年舟品牌公益活动来到“良渚文化村”,清理回收各种垃圾。一场亲身体验的千年舟品牌公益活动让青苗们对环境有了更深刻的认知。
千年舟20年致力于做一张好板,经过20年的深耕,现已形成基础建材、成品家居、全屋定制、智健科技四大产品分类,主导产品包括生态板、多层板、澳松板、无醛级澳松板、OSB板、阻燃板、地板、木门、衣柜、橱柜等。
2018年,千年舟首次宣传“绿色健康家”品牌理念。2019年3月,千年舟率先联合发布了《2019中国绿色人居趋势报告》,千年舟集团带头倡导了“零醛生活”的美好愿景,引领无醛新时代!
千年舟集团自成立以来,始终围绕“缔造健康居家,引领品质生活”的企业使命持续前行,为打造美好家园、品质生活的“绿色健康家”而共同努力!
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