今年7月，河南省通许县朱砂镇36名村医集体辞职的消息在网上引发热议，乡村医生问题再度成为舆论关注的焦点。除了收入低、压力大、缺乏医疗配套设施等原因之外，村医的学习和发展需求难以得到满足。
随着我国医疗质量水平和技术能力持续提升，中国医疗服务总量已从欠发达水平一跃成为当下的世界首位，回首这个过程基层医务工作者的贡献功不可没。上世纪六七十年代，“赤脚医生”组成了保护农村居民健康的第一道防线。直到今天，贫困地区98%以上的乡镇卫生院至少有一名职业医师或全科医师，98.2%行政村卫生室至少一名合格村医，农村贫困人口慢病或常见病能够就近获得及时诊治。然而，不少村医依然存在学历不高、现代医学知识相对匮乏等问题。
10月28日，在“共创健康新时代——2019京东健康合作伙伴大会”上，京东集团副总裁、京东健康CEO辛利军宣布联合著名心血管病专家、医学教育家胡大一共同发起了“新赤脚医生计划”。计划针对全国基层医务工作者，利用互联网能力开展技能培训和远程帮扶，助力实现基层乡村诊疗水平和质量的提高，让农村居民获得便捷、价廉、安全的医疗健康服务。
尽管我国医疗技术能力和医疗质量水平显著提升，但仍存在发展不平衡、资源利用不充分等问题。日前，在2019减贫与发展高层论坛上，国家卫生健康委员会副主任李斌提到，国家将努力提升乡村两级医疗卫生服务水平。针对乡村医疗机构缺乏合格医生问题，国家卫生健康委统筹县域内医疗卫生资源，从上级医疗卫生机构选派了近10万名医生到乡镇卫生院和村卫生室开展巡诊或驻点提供服务。同时，国家将加大力度聘用更多基层医生，不断充实基层卫生服务力量、提高服务效率和质量。
胡大一教授在现场的发言中表示，“强基层，重预防”是健康中国建设的核心。通过利用当前我国发达的互联网技术，实现医疗资源下沉、治疗过程前移，有效打破医疗资源不均衡的现状，把医疗服务送到基层，让群众享受成本更低、更便捷、高质量的医疗服务，造就培养新时代的赤脚医生，走出一条新的健康建设之路。
与此同时，京东健康还发布了“新药品扶贫计划”和“新慢病防治计划”，利用自身业务实力和优势资源，协同各合作伙伴，向医药供应链、医疗服务、慢病管理三个方面集中发力，推动医疗健康走进新时代。
辛利军表示，推动医疗健康产业发展是京东健康作为一个企业的行业价值，切实提高人们的健康生活幸福感则是一个企业的社会价值。京东健康有能力、有资源，也有义务、有责任，为我国医疗健康行业的发展贡献力量。
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