今年两会新闻中心首次实现5G信号全覆盖，一时间“5G”成为热议话题。实际上，高速发展的5G技术已不再只是概念，我国在5G技术领域也已进入全球领先梯队，并且迎来5G商用的全面冲刺阶段。未来，5G将大幅提高社会信息化水平、促进经济社会发展，为社会持续创造商业和就业机会。
中国信息通信研究院发布的《5G经济社会影响白皮书》预测，到2030年5G有望带动我国直接经济产出6.3万亿元、经济增加值2.9万亿元。技术变革和庞大的商业机会驱动企业主动拥抱变化，这一现象直接反映在就业市场上，猎聘发布的《2019年中国5G人才需求大数据报告》显示，2018年我国5G领域企业人才需求同比2017年增长57.62%，人才需求增长势头十分迅猛。
同时，不同5G细分领域的人才需求量有所不同。猎聘该报告指出，从5G四大细分领域的人才需求分布来看，目前5G应用以72.81%的人才需求占比位列四大细分领域之首，终端和运营商、原器件及材料、传输网络的人才需求占比则分别为12.49%、9.82%、4.87%。据了解，5G应用涉及的领域最广泛，是5G的核心价值体现，因此可容纳的就业机会最多。
从5G人才需求在各大行业的分布来看，互联网、电子通信、机械制造包揽了排名前三甲，占比分别为41.57%、36.96%、14.56%。形成这一现象的原因主要有：5G整合了移动互联网、智能感应、大数据等与互联网相关的新兴领域;目前引领最新5G技术的公司主要集中在电子通信行业;5G可以加速机械制造行业提高智能化水平。
目前，就业市场对5G人才的需求已经很直观地体现在春季招聘中。以猎聘今年上线的2019“求贤季”为例，华为、中兴、紫光股份、通宇通讯、亚信安全等企业均在科技专场中的“5G网络专场”推出了相关的5G岗位，且各家企业开出的岗位薪资都极具竞争力。
随着5G技术的发展和商用进程的持续推进，未来5G产业将在全国呈现遍地开花的局面，释放出更多就业机会。对于有志于进入5G领域的人才而言，由于5G是一个高科技的交叉领域，对从业人员的综合能力要求较高，因此建议尽早拓宽和强化自己相关的知识与技能，深入了解5G行情，将自己武装成复合型、高潜质的入局者。
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