有很多做邮件推广的企业客户给Rushmail群发平台来电或者咨询困扰他们的事:作为高层人员如何让普通员工看到自己想让他看到的数据,员工离职了不想让新员工看到之前的群发数据,企业名下有多个部门,部门与部门之前所发送的内容不一样,如何去管理账号之间的问题,多个员工用同一个账号,各个员工之间的客户信息不想共享怎么办等等。
其实关于这些问题,Rushmail邮件群发平台的专业人员已经解答过很多次了。有上过Rushmail的官网的朋友一定看过Rushmail提供许多相关问题的回答。关于上述问题Rushmail邮件群发平台早已经有了解决方法:Rushmail支持多权限管理,一个公司可以设置管理账号,管理名下多个群发账户,并且每个群发账户之间的资料、资料地址、数据统计、邮件地址、客户信息等等都互不可见,帮助企业解决了困扰他们已久的事情。
Rushmail率先提出管理化这个概念,管理化的概念主要是解决账号管理权限问题,Rushmail考虑到一个公司可能有多个部门或者多个员工使用多个群发账号,所以准备了多权限管理,管理员账号可以设置子账号,设置名下多个邮件推广子账户的不同权限,这样可以让不同部门之间发送邮件变得简单。每个邮件推广子账户之间互不相干,资料、资料地址、数据统计、邮件地址、客户信息等等信息都互不可见,极大保障了企业的信息化资源。不会再因为不同级之间、不同部门之间、同级之间账户的权限管理而烦恼,减少邮件推广平台账号的使用难度。
Rushmail邮件群发平台是国内最大的邮件服务商之一,在送达率、送达速度、安全性等多方面有着优势。平台提出通道化,标签化,管理化三大概念,帮助企业许多解决邮件平台多方面的问题。
如需了解更多关于“邮箱的管理化概念”的资讯,可以登陆Rushmail邮件群发平台官网或关注官方微信。
免责声明：本网站内容主要来自原创、合作伙伴供稿和第三方自媒体作者投稿，凡在本网站出现的信息，均仅供参考。本网站将尽力确保所提供信息的准确性及可靠性，但不保证有关资料的准确性及可靠性，读者在使用前请进一步核实，并对任何自主决定的行为负责。本网站对有关资料所引致的错误、不确或遗漏，概不负任何法律责任。任何单位或个人认为本网站中的网页或链接内容可能涉嫌侵犯其知识产权或存在不实内容时，应及时向本网站提出书面权利通知或不实情况说明，并提供身份证明、权属证明及详细侵权或不实情况证明。本网站在收到上述法律文件后，将会依法尽快联系相关文章源头核实，沟通删除相关内容或断开相关链接。
