导语：积极开展校企合作和产学研结合的人才培养模式，天搜股份在发展中不断探索和挖掘新的人才培养方案，为行业培养创新型人才。
日前，在“2018年教育部产学合作协同育人项目对接会”分论坛“新工科产业学院建设研讨会”上，中国教育创新校企联盟联合慧科集团、百度云、微软中国、IBM、优必选、旷视科技等多家人工智能领军企业，以及北京交通大学、大连理工大学、厦门大学、天津大学等多层次多地区的30余所高校，共同发起人工智能人才培养创新加速计划，旨在加强人工智能行业的人才培养。
对此，作为专业的互联网产业链综合服务商的浙江天搜科技股份有限公司(以下简称：天搜股份)的负责人表示，人工智能在国内迅速发展，创新型人才的培育将成为未来人工智能发展的关键，本次论坛制定了人工智能人才培养创新加速计划，通过校企合作和产学研相融合的模式，采用应用新型能力培养框架、混合式教学等多种手段，拓宽人工智能专业的教育内容，创新发展人才培养模式。
相比于传统的人才培养，校企合作和产学研结合的人才培养模式为研究与生产搭建了中间的桥梁，充分利用了高校和企业的人才资源、科学研究和生产实践，使产学研 融合，实现了产学双赢。
在这方面，天搜股份一直注重与高校联手，结合企业自身在移动互联网领域的实力与优势，与高校共同探索“产学研”结合的方式，共同探索和培育新型互联网行业人才。早在2016年天搜股份就与浙江树人大学信息科技学院签订了 校企合作协议，并成立了“树大·天搜移动电商创新班”，高校学生可以深入企业学习移商产品的研发、运营推广等技术，同时为移商领域培养了高级应用型人才。
除了不断加强产学研的人才培养模式，天搜股份还积极开展企业内部培训，形成了阶梯式人才培养体系，以互动式和实战性培训为特色，并充分结合实战演习等多种培训方式，满足各个阶层员工的不同需求，促进员工自我成长和提升。
2018年，天搜股份再一次升级人才战略，正式成立了天搜大学，通过赋能员工个人成长、组织成长，打造互联网产业的“赋能大学”，建立更为完善的人才培养体系，不断探索符合时代发展的人才培养方案，保持创新发展的步伐。
人才是产业发展的源动力，尤其是对于处在时代发展前沿的移动互联网产业来说，创新型人才的培养尤为关键。相信在天搜股份等一批优秀的移动互联网企业的带领下，将不断探索出新的人才培养模式，共同促进产业发展。
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