本文作者:Exchange Communications 首席执行官 Tom Sime
当下,企业和员工,不得不适应在家工作和不断变化的出行限制,并适应新的工作方式,但混合工作模式将会长期延续下去,企业如何使办公室足够有吸引力,以吸引员工返还办公室呢?在办公室工作方面,疫情大大加快了智能建筑技术的发展。就在最近,研究公司(Jupiter Research)透露,全球智能建筑的数量预计将从2022年的4500万幢增加到2026年的1.15亿幢。这相当于整个行业对这项技术的需求增长了150%。研究还表明,90%的智能建筑支出来自非住宅建筑——我在我们自己的客户身上看到了这方面的证据。在默认情况下,企业承诺提供物业和办公室,以容纳他们的员工,并提供一个适合场所,表明我们在这里并开放业务。现在我们看到这些企业改变了他们的要求,仍然主要致力于物业,但要求物业或办公室以一种新的“智能”方式为他们工作,使他们的员工能够有效地参与大楼的服务,并通过加强对他们使用的空间的管理节省成本。
毫无疑问,随着时间的推移,智能建筑将会越来越融入办公室工作,但疫情意味着企业不得不对办公空间进行重大调整,以适应灵活的工作方式——确保员工安全,采用空气过滤监测等功能,并提高能效,因为不再每周使用五天。
智能建筑的好处是广泛的,从创建响应运动的高度敏感的建筑,控制能源和照明,到支持净零目标和可持续性的功能,关闭未使用区域的能源使用,也可以带来巨大的经济效益。大流行后,为工作人员创造安全灵活的环境至关重要。例如,在英国,受益于智能建筑的力量正变得越来越普遍,随着越来越多的人实施解决方案,以改善员工的健康、福祉和舒适度,我们可以看到新的、先进的使用案例,特别是在办公建筑领域。多年来,Exchange一直是英国实现覆盖物联网的“智能建筑”的推动力量,并在一些最具标志性的建筑中安装智能系统,包括主要的旅游中心、体育馆、购物中心和医院以及一些顶级办公场所。我们的工作方式经历了翻天覆地的变化,但智能技术可以确保平稳过渡,帮助提高生产率,延续包容性文化,同时确保企业和建筑业主利用其资产,最大限度地发挥智能技术带来的效益。
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