4月22日消息(颜翊)据国外媒体Tom's Hardware报道,台积电已大大放宽对有意在美国工作的中国台湾居民的要求。有玩笑称,只要有高中文凭的人就可以在亚利桑那州获得一份台积电工厂技术员的工作。根据报道,没有特定的经验被列为必要条件。这份工作最重要的要求是申请者必须在托业英语水平测试中取得800分以上的成绩。
台积电试图用经验不足的本土人员来填补亚利桑那工厂的21个工作岗位,其中包括操作机械、检查产品和做规定维护的各种技术人员角色。成功的中国台湾申请者将在今年完成工作培训,然后被派往亚利桑那州至少两年。
那么为什么这些基层技术员的职位台积电不在美国当地招聘?报道解释,因为台积电的招聘广告中要求申请者在中国台湾接受6至12个月培训的要求,这显然不会吸引很多人。一些要求更高的工作,比如工程学位也要求申请者在中国台湾接受更长时间的培训,这对美国人而言太过费力麻烦。
对于大多数大型科技公司而言,寻找和留住人才是一个根深蒂固的问题。不幸的是,最近正在雄心勃勃执行扩张计划的台积电将成为受人员危机影响最严重的厂商之一。
免责声明:本网站内容主要来自原创、合作伙伴供稿和第三方自媒体作者投稿,凡在本网站出现的信息,均仅供参考。本网站将尽力确保所提供信息的准确性及可靠性,但不保证有关资料的准确性及可靠性,读者在使用前请进一步核实,并对任何自主决定的行为负责。本网站对有关资料所引致的错误、不确或遗漏,概不负任何法律责任。任何单位或个人认为本网站中的网页或链接内容可能涉嫌侵犯其知识产权或存在不实内容时,应及时向本网站提出书面权利通知或不实情况说明,并提供身份证明、权属证明及详细侵权或不实情况证明。本网站在收到上述法律文件后,将会依法尽快联系相关文章源头核实,沟通删除相关内容或断开相关链接。