苹果滥用保密协议打压员工 华盛顿州考虑限制

一名前员工起诉苹果，诉讼与保密协议有关。在这宗起诉案的启发下，华盛顿州正在起草一份草案，旨在限制企业在办公骚扰和歧视索赔案中滥用保密协议。在加州也出现类似立法。

华盛顿州参议员凯伦·凯瑟（Karen Keiser）和众议员利兹·贝里（Liz Berry）正在起草法案。苹果前员工切尔·斯佳丽（Cher Scarlett）今年10月与凯瑟接触，试图让大家关注此问题。谷歌前雇员切尔茜·格拉森（Chelsea Glasson）也以怀孕歧视为由提起诉讼，她也与立法者接触。在两位女子的启发下，凯瑟才有了起草法案的想法。

贝里在声明中说：“仅仅因为签署了保密协议便不能 谈论自己在办公场所遭遇的骚扰或者歧视故事，不应该这样，员工不应该沉默。”

在科技界保密协议非常常见。一些员工曾起诉科技巨头，声称它们用保密协议阻挠合法保护行为，比如不让员工讨论工作条件。

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