中央第六巡视组向三大运营商集团党组反馈巡视情况

近日，中央第六巡视组分别向中国电信集团有限公司（以下简称中国电信）、中国移动通信集团有限公司（以下简称中国移动）、中国联合网络通信集团有限公司（以下简称中国联通）党组反馈巡视情况。

中央第六巡视组组长王荣军代表中央巡视组分别向中国电信党组书记、董事长柯瑞文和党组领导班子；中国移动党组书记、董事长杨杰和中国移动党组领导班子；中国联通党组书记、董事长王晓初和党组领导班子反馈了巡视情况。

根据党中央统一部署，2019年3月至6月，中央第六巡视组对中国电信党组进行了常规巡视。巡视组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神，坚持稳中求进工作总基调，坚守政治巡视职能定位，坚决贯彻巡视工作方针，把“两个维护”作为根本任务，紧扣被巡视党组织政治责任，强化政治监督，重点检查落实党中央重大决策部署、全面从严治党主体责任和监督责任、党建工作责任、整改责任等情况，推动解决制约国企改革发展的共性问题和深层次问题。中央巡视工作领导小组听取了巡视组的巡视情况汇报，并向中央政治局常委会会议报告了有关情况。

中央第六巡视组向中国电信党组反馈巡视情况

王荣军在反馈时指出，中国电信党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实全面从严治党主体责任，不断加强党的建设，政治生态明显好转，企业保持了持续稳定发展。

巡视也发现了一些问题，主要是：学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入，落实网络强国战略站位不够高，创新发展理念树得不够牢；践行以人民为中心的发展思想不够到位，服务质量与群众期待有差距；落实全国国有企业党的建设工作会议精神有偏差，深化企业内部改革不够到位。推动全面从严治党不够有力有效，党组主体责任意识不够强，压力传导存在递减现象，监督责任抓得不够实；违反中央八项规定精神和“四风”问题时有发生，存在形式主义、官僚主义问题；重点岗位和关键环节廉洁风险较大。

党建工作存在短板，党建责任落得不实，基层党建与业务工作“两张皮”问题比较突出；干部队伍建设系统谋划有待加强，年轻干部储备培养不够。落实整改主体责任有差距，有的问题整改不扎实。同时，巡视组还收到反映一些领导干部的问题线索，已按有关规定转中央纪委国家监委、中央组织部等有关方面处理。

中央第六巡视组向中国移动党组反馈巡视情况

王荣军在反馈时指出，中国移动党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，加强党的全面领导，落实党建工作责任制，推动廉洁风险防控，政治生态明显好转，企业发展保持基本平稳。

巡视也发现了一些问题，主要是：学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入，推动网络强国战略和创新发展不够有力，落实以人民为中心的发展思想有欠缺，服务质量与群众期待有差距，深化国有企业改革和推动高质量发展力度不够大。履行全面从严治党政治责任不够到位，主体责任压得不够实；履行监督责任不够严格，执纪问责力度不够；形式主义、官僚主义问题仍然较多，违反中央八项规定精神问题时有发生，一些重点领域和关键环节存在廉洁风险。

党建工作责任落得不实，基层党建和业务工作“两张皮”问题比较突出；组织建设和队伍建设存在短板，培养选拔年轻干部力度不够。落实巡视、审计整改主体责任不够到位，有的问题整改进展缓慢。同时，巡视组还收到反映一些领导干部的问题线索，已按有关规定转中央纪委国家监委、中央组织部等有关方面处理。

中央第六巡视组向中国联通党组反馈巡视情况

王荣军在反馈时指出，中国联通党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，加强党的建设，推进全面从严治党，政治生态明显好转，混合所有制改革取得突破。

巡视也发现了一些问题，主要是：学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入，实施网络强国战略和推动创新发展力度不够，贯彻以人民为中心的发展思想存在不足，服务质量与群众期待有差距。

落实全面从严治党主体责任不够到位，责任传导有衰减现象，日常监督存在短板，一些重点领域和关键环节廉洁风险比较突出；存在形式主义、官僚主义问题，违反中央八项规定精神问题时有发生。党建责任压得不实，基层党建与业务工作“两张皮”问题比较突出，党员教育管理不够到位，干部选任程序不够规范，培养选拔年轻干部不够。

落实巡视和审计整改责任不够到位，持续跟踪督办不够。同时，巡视组还收到反映一些领导干部的问题线索，已按有关规定转中央纪委国家监委、中央组织部等有关方面处理。

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