6月19日消息,拉勾招聘大数据研究院发布《2023年618电商行业人才招聘报告》(下称《报告》),报告显示,电商人才市场自今年春节后景气度不断攀升,呈现供需两旺特征,一线及新一线城市电商人才平均薪资达到1.6万元。在低迷的就业市场中,电商行业成为一抹亮色。
自今年2月以来,电商行业新发职位量持续保持增长态势。在传统招聘高峰期“金三银四”,电商行业积极招兵买马,于3月迎来招聘高峰,新发职位量同比实现两位数增长。618 年中大促周期长,部分平台从5月下旬就开启狂欢模式,商家提前部署吸纳人才。拉勾招聘数据显示,今年5月行业岗位需求量增长率达到上半年高点,同比增长19%。
3月份各大电商巨头开启抢人大战,一线及新一线城市电商行业人才平均薪资可达到15630元/月,同比增长2%。临近618电商节,电商行业平均薪资出现新一轮拉涨,达到15740元/月,同比增长4%。
值得注意的是,由于企业战略转变,电商行业招聘需求TOP5榜单座次轮换明显。字节跳动、拼多多、得物闯入2023年榜单,分别替换了2022年Shopee、小米和京东的位置。其中字节跳动由于旗下抖音业务加码直播带货和本地生活,构建电商闭环,用人需求激增,首登榜首。
从岗位需求来看,AIGC方向的产品经理成为热度最高的岗位。伴随ChatGPT爆火,AI技术持续迭代,大模型接连落地,2023年企业加速探索新技术的场景应用。电商行业涌现出虚拟主播、智能客服等新热点,助力企业降本增效提升盈利能力。除此之外,带货主播和电商运营位列热招职位榜单TOP3。
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