尿不到一壶：闯王李自成“退市”的创业启示

这是创业最好的时代，这恐怕是去年喊的最响的一句话了。当然，直到今天，创业依然很火，而创业合伙最终闹到大打出手、不欢而散的事情想必大家也听说过很多。最近多读了点历史书，突然发现有很多历史人物的故事就和现如今的合伙创业一样，让人很受启发。

就先从闯王李自成说起吧。

“闯王”李自成算是屌丝逆袭的典范了，揭竿而起顺利成立了“大顺集团”，用创业圈的时髦话讲，闯王这总算是正儿八经上市了。不过遗憾的是，四十几天后闯王就从“主板”被迫退市，只做了几天董事长，从此烟消云散，一地鸡毛伤了无数后世的看客，要说大顺集团是千古最悲壮的集团、李自成是千古最悲剧的董事长，恐怕也不为过。

正所谓，可怜之人必有可恨之处。李董个人能力超群、替天行道，但很大程度上却败在了性格和最关键的合伙人上，他的退市故事，书如云海，几百年来已定格为经典案例之一。

“大顺集团”二号人物叫刘宗敏，崇祯十六年任权将军，坐武将第一把交椅，掌握了“大顺市场部”最精锐的人。刘宗敏算是个枭雄，铁匠出生，父母双亡，但数次帮李董翻身，最终协助李自成攻占京城夺得天下，在打江山阶段绝对算是李董最得力的左右手之一。但刘宗敏这个人性格缺陷同样明显，飞扬跋扈、目中无人、喜好公报私仇、无格局、贪财恋美色……等等，这某种程度上注定了刘是个能打江山却不能守江山的人。不过，问题也出在李董自己身上。

李董是个极其感恩的人，“上市”之后，李董依然把刘宗敏当成兄弟和最信任的人，不管刘想做什么或者要什么，李董都满足他。这种江湖义气，在乱世混战中，是必要的也是可贵的，但问题是“上市”之后他们的“壶”已经变成整个天下了，李董的纵容和宽恕，最后反而让刘成了他的最大心理障碍，到最后甚至连李董自己都控制不了刘了。

攻下京城时，李董派刘去攻打东北，按理说刘作为头号将军理应责无旁贷，但刘私心太重，顶撞李董说，“大家都是做贼的，凭啥你在京城享受，让我去前线卖命？”李董无奈，只好率队亲征，刘不好再推托，跟随李董去了。

而且，在大顺集团正式上市后，员工都跪拜，唯有刘宗敏挺在那说，“我跟你一个级别的，凭什么给你跪！”这个曾经无比重要的合伙人，在人生最要命时，刺穿了李董心窝。很多人强烈要求杀掉刘，但重情义的李董怎么忍心啊。但此后，集团两个最核心的人物越来越离心离德，爱恨交错的俩合伙人，加速了“大顺集团”的崩溃。

大顺集团成立不久，李董开始实施“助饷”政策，这成了刘最喜欢干的事。刘拿着李董“众筹”的尚方宝剑开始对京城进行屠掠，制造“白色恐怖”。在刘的影响下，大顺军所到之处，开始“满大街的抓人”追饷，完全让消费者失去了信任，有购买力的土豪都倒向了最大竞争对手“清朝集团”。而且刘宗敏的好色本性同样开始暴露出来，一到北京就开始“挟妓”取乐，据说陈圆圆也是刘宗敏搞的，跟李董还真没关系，他裤裆一拉，整个打市场的人裤裆都开了，京城成了女人们的地狱。这一切，都加速了“大顺”丧钟的敲响。

当然，这事儿李董也有责任，但最大责任是刘，他是执行者，根本没把老大放在眼里。李董后来叹息地对刘说，“兄弟为何不助我做个好老板？”刘马上顶回去，“老板归你，屠掠归我，你别废话”！

“大顺”退市，原因复杂，内外都有，但刘宗敏无疑是个最关键的因素。掌握枪炮的刘其实很想当老大，但又没有当老大的气质，曾经共患难是迫于生计，后来事业做大内心互相鄙视的心态加重分化。用句老话讲，李刘两个创始人灵魂深处不能尿到一壶，谁都不服谁。

如果刘能明白，他这辈子只配做老二，摆好心思位置，全心全意维护李董，“大顺”未必会这么快退市。毕竟，一个是旗帜，一个是枪炮；一个是战略，一个是战术，还是很互补的，不然也不能顺利建立“大顺集团”。当然，对待刘的问题，也暴露了李董的性格缺陷，真王者必诛刘，刘触犯了底线，但李董的犹豫不决、妇人之仁注定了这是一场悲剧。

以现在的角度看，李刘都算是创业合伙人。业务弥补、性格互补、目标统一，一个尿壶，这可能才叫真合伙；搞很多壶，小算盘太多，很难成为合伙人，都难受，即便成了合伙人也多半是个失败的结局。事实上，所有的散伙其实都是驴唇不对马嘴，尿不到一壶里。

无利益，兄弟感情可能会长久，一旦牵涉利益和权力，如果一方内心不欣赏对方，壶就会打破，甚至会立很多壶。多少反目成仇、基业毁没，都是因壶太多。很多创业公司散伙失败，商业模式、资金、市场是个问题，心尿偏了同样是个大问题。

有段时间，中关村周围咖啡馆到处都是人，众所周知，都是创业和想创业的人。去过几次，那种精神很感动，PPT演讲，颠覆、融资、上市、移动互联网等概念满天飞，遍地都是野心。

有一次，在一个咖啡馆听到项目方和人才方在聊天。项目方用Pad眉色飞舞地演示讲解——“只要你跟我干，我会稀释多少股权给你”，“只要我们一起合伙，就能杀出天地”，诸如此类的。但是，人才方无动于衷，站起来说，“你是个空壳公司，啥都没有，这种公司我分秒就可以注册。要不这样，我注册一个吧，你跟我干，我也稀释股权！”可想而知，最后只能不欢而散。

你看，现在合伙做事有多难，宁为鸡头不为牛后，都想当老大给别人分股权，大家看着空中楼阁，梦一场纳斯达克，尝一下当老大或一夜暴富的瘾，然后奔向下一个旅程。

对于很多创业公司来说，合伙人配合与否、互补与否往往会左右事业成败。立一个壶后，包容、忍让、互抬、真诚都要围绕这壶，这样壶才可能不倒。而尿不到一壶里的合伙人，事业只要稍有起色，纵容、得寸进尺、内斗等等就会逐渐侵蚀一切。创业很苦，如果合伙人尿不到一个壶里，吃苦事小，不如趁早散伙吧，免得互相伤害。

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晓枫说，游走在科技与人文之间，新浪创事记、百度百家、今日头条、搜狐、艾瑞、品途等专栏作者，联系请加angaoeng。

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