原标题：借宴请客户报销个人消费，百度女员工被离职后索赔，一审遭拒
百度公司刘姓员工借职务之机报销私人消费，被百度在线网络技术（北京）有限公司（下简称百度在线公司）辞退后以索赔劳动合同补偿金为由将百度公司告上法庭，日前，北京市海淀区人民法院公开审理了此案。
据天眼查披露的判决书显示，刘某原为百度在线公司员工，负责该公司商务拓展工作。2019年3月25日，百度在在线公司以“两次假借宴请客户名义报销自己与公司同事用餐费用、构成虚假报销事实”为由与其解除劳动合同。
百度在线公司指出刘某曾分别于2018年10月2日、2018年12月20日报销的与客户就餐费用，实际为刘某与百度在线公司其他员工就餐费用。经过证据指证后，刘某认可百度在线公司主张，但认为解除劳动关系结果未送达本人且未经合理程序。
刘某向北京市劳动人事争议仲裁委员会提出诉讼，要求百度在线公司支付违法解除劳动合同赔偿金及为其出具离职证明，北京市劳动人事争议仲裁委员会判决百度公司向刘某出具离职证明，但驳回刘某其他仲裁请求的决定后，刘某不服仲裁第二项结果，遂发起诉讼。
北京市海淀区人民法院审理认为，百度在线公司提交的证据表明刘某确存在虚假报销行为，加之百度在线公司在与刘某解除劳动合同签订已征求工会意见，在程序上无瑕疵之处，因此不予支持刘某索要赔偿金的诉讼请求。
根据《中国华人民共和国劳动法》有关规定，法院判决百度在线公司向刘某开具离职证明，驳回刘某其他诉讼请求。
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