今天笔者想和大家聊一个有趣的话题,那就是从公司离职之后,是不是应该一并把微信群给退出了,如果退出,该用什么优雅的方式离开呢?
职场中辞职的原因有很多,有的人是因为薪酬少而辞职,有的人是因为发展机会太少而辞职。更有甚者是因为公司女生太少,追不到女朋友为由而辞职,总之辞职的理由千千万万。不要因为即将离职,而就对公司的领导或同事没有了一丝感情,毕竟人都是有血动物。
一、大方的退群
天下没有不散的宴席,既然决定要退群不如给大家留下一个好印象,公司为你提供了一个平台,让你有机会一展才华。
公司对你也是有所帮助的,不管在公司干的开不开心,总要有缘才能相聚。私下里可以感谢一下自己的领导,要懂得感恩。不妨在你退群时和各位领导同事道一声再见,道声珍重祝福后大方退群。
二、完成工作交接,这是职业素养
1)说明自己在什么时间会离开原来的工作岗位;
2)你涉及到的工作职责已经相应的对接给了谁;
3)把新的对接人拉到群里,并且介绍给大家认识。
可以让大家非常顺畅地在你离开之后依然可以顺利地展开工作。
有始有终,将工作完整地交接出去才是负责任的态度,切忌做甩手掌柜。
三、发个红包
中国人讲究的是什么?那就是好运,什么东西能代表好运?那就是抢红包啊。退群前可以发一个红包,表达对大家这段时间的支持的感谢,同时表达对这份工作画上一个圆满的句号的不舍与感恩,在愉悦的氛围中结束。关于这个以红包退群的方式,获得了网友们的一致好评!
四、保持好心态
跟关系好的旧同事,大家聚会聊天有的是机会,但既然离职了,就不该参与原单位的活动与交流。
个人意见,不管什么理由的离职,于公于私都应该退出公司群。大多数人的同事实际上都不是什么亲朋好友,只是一般的协作关系。80%以上离职后也不会再联络,维持这样的社交关系一没有必要,二也比较费力,甚至会占用自己的时间与机会成本。关系好的朋友、想泡的妞加个私人微信,剩下的就让他们远去吧。
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