近日,IT桔子发布了《2017年度中国互联网独角兽俱乐部》榜单,从行业分布看,文化娱乐、电子商务、汽车交通以及金融占据了独角兽的半壁江山。同时,一向以“慢”著称的教育行业,也迎来了爆发的一年,总共有8家企业入围榜单,占比6%。背后的原因何在,让我们来一探究竟。
一、教育行业何以成为,孕育独角兽企业的一方沃土?
人口代际跃迁带来消费力升级,促进了教育培训业的繁荣。
80、90后逐步成为家长主力军,他们对教育投资的意愿和能力更强。这批新兴家长成长于衣食富足的环境,仓廪实而知礼节,他们对包括教育在内的精神消费意识强烈。华兴资本教育报告《在线时代谁执牛耳》显示,虽然客单价逐年上浮,但家长热情不减。截至去年11月底,中国平均文化课参培率上升至57%,家庭平均课外辅导花费达5000元。
教育作为抗周期的刚需品类,不受经济周期波动影响,属于长期的价值投资。
从过去十年美国各行业价格走势看,医疗、教育的价格持续强势走高,相比汽车、家具、服装等行业能更好地穿越经济周期。因此,在当下流量红利消退,行业风口不清晰,市场缺乏优秀投资标的的情况下,教育有效地填补了这一空缺,成为投资者青睐的热点。
随着大数据和人工智能的发展,在线教育的品质、效率和吸引力都在提高。
新技术有望将传统教育行业的痛点逐个击破。比如,AI能为教师解决大量包括批卷、教案准备等在内的重复性劳动,释放教学创造性;并且,通过收集学生行为数据,AI能实时判别每一位孩子的知识点掌握情况,并打造个性化的学习内容,实现因材施教。
同时,新技术还能挖掘更深层次的用户需求,拓展教育的广度和 。比如,不少家长由于工作繁忙将孩子交由老辈或保姆照料,忽视幼儿教育。而多屏互动技术,则能帮助家长与孩子实现无缝沟通,从而掌握小孩学习进程,更好地参与陪伴孩子的成长。
二、掌门1对1何以成为,教育行业的新晋独角兽?
海阔凭鱼跃,教育行业的繁荣为玩家们提供了广阔的施展空间,与此同时,行业竞争也如百舸争流,激烈异常。在此背景下,唯有认清行业本质,有的放矢,才有机会力压竞争者,脱颖而出。掌门1对1便是其中一个生动的案例。
教育是个慢赛道,唯有具备教育情怀的企业,才能以匠心精神打磨出顶尖教学品质。
掌门1对1CEO张翼不止一次地强调,专注是做教育最重要的一点,在教育公司里跑到终点的,一定是有所坚持的、有价值观的、有初心的企业。一直以来,掌门都将“有用的思想和有意义的事情分享给更多的人”作为精神支撑,回归教育本质。例如,随着发展的日趋稳健,掌门已将把目光投向教育资源稀缺的三四线,尤其是西北部地区,力求改善由于地域隔阂,而造成的教育不公现象。
用户对教育效果的关注程度远大于价格,为学生提供优质的教学体验才是王道。
掌门具备扎实的教学硬实力。其拥有清华、北大等顶级名校资源,独有的精英陪伴教育理念,不仅着眼于知识点的传授,有效帮助孩子提分,还致力于改善孩子包括学习方法、思维模式等方面的元能力,真正授人以渔。
掌门还深入教研,提供一流的教学内容。今年,掌门1对1的课程模块将扩充至20000个,自主研发课件也将从10万份扩充到百万份级别,并实现9级难度划分。教学内容的拓展有助于其实现精细化教学,使不同地域、不同等级的学生,都能匹配到具备针对性的教学方案,因材施教。
同时,与权威教研机构合作,收集名校真题、教研精华、地区学情,出版《满分必考50讲》,使教研产品线的开发更加落地和本地化,帮助学生能够获取一手的应考资料。
在优质教师稀缺的现状下,以技术手段提高效率,解放更多有效供给。
掌门持续深耕技术,打造ICPE系统,实现智能匹配、智能课堂、智能评测等功能。比如,其将多维度提炼老师和学生的标签,打造更为细腻的个体画像。使老师与学生的匹配,达到“芯片级”的精准度,让每一位学生都能遇到志趣相投的良师益友,激发出师资的最大潜力。
同时,通过优质教学视频的切片处理,打造百万级别的题库。任何一个知识点没听懂,学生都能抽取相关讲课片段,反复学习。利用该技术手段,能“复活”大量教学资源,大幅提高教学资源的利用率。
三、熟谙行业本质,方能站更高看更远
独角兽榜单一方面对上榜企业的价值进行了肯定,另一方面也为行业后来者,提供了优质企业商业模式、经营理念的参考,帮助它们更好地理解行业本质,调整自身航道。
要成为独角兽,企业必须深谙行业本质,并有针对性地打造自身能力,掌门无疑为教育领域的后来者树立了一个良好的标杆。
打蛇打七寸,擒贼先擒王。在企业的经营中,唯有找到所处行业隐蔽而关键的一点,以踏实而敏锐的方式给它致命的一击,才有机会将其收入囊中。譬如零售业的本质是成本、效率和体验,当下电商巨头们令人眼花缭乱的新技术、新模式,无一不是紧紧围绕这三点展开的。
而掌门之所以能一跃而成独角兽,除了前端技术、教研、教学模式的优越,更重要的是其在创办之初,便已认清了教育行业的本质:为学生提供顶尖的教学服务,为自己打造了一颗健康蓬勃的心脏。以育人初心为基础,其在打造技术优化资源使用效率、强化教学效果的过程中,才能更有的放矢、游刃有余,一只独角兽才因此诞生。
行业竞争激烈,成为独角兽只是晋级路途中一个里程碑而已。任何企业想要基业长青,关键在于持续为用户创造价值,强化自身优势。
不仅是独角兽,企业哪怕成熟到足以上市,也只是一个里程碑,无法一劳永逸。有难以计数的大企业,或因错过趋势红利,或因商业策略偏差,而从高处陨落,诺基亚、柯达便是再典型不过的例子。唯有为用户不断创造价值,兑现利润,企业的商业价值才会持续走高,生命力才会日益蓬勃。而一个企业若是对行业本质和消费者需求理解欠缺,根基不稳,哪怕攀得再高,也极易功败垂成。
掌门深谙教育之精髓,即便处于互联网浪潮中,也能以“慢”为快,精心优化教学中的每一个环节。皓哥以为,“师者”气质已经融入了掌门的企业精神之中,其必然也能以谦虚的态度,面对新晋独角兽的身份。接下来,掌门将在加深行业本质理解的基础上,凭借对教育扎实的认知和工具的不断打磨,不断强化自身综合实力,加速抵达下一个里程碑。
四、结语
中国历来是一个重视教育的国度,孔子杏坛讲学打破教育贵族专属局面,备受后世景仰。在教育创业领域,团队除了要有良好的商业素质,更应该具备以教育回报社会,福泽后辈立千秋万业的情怀,这才能助其看得更远,走得更远。
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