为什么创业公司招程序员越来越贵？因为他们都被祭天了

前几天，一位正在创业中的朋友向长庚君抱怨在创业公司中招人才最难，招php、前端、后端这些技术人员是难上加难，难于上青天。

为什么难呢？一是创业公司早期的时候人少钱更少，除了给未来画大饼外，普遍给补了程序员太高的薪水，在这个谈钱不伤感情的年代，自然很多“脚踏实地”的程序员就不愿意去创业公司了。另外一个难招的原因是，程序员太少了。

听到这些抱怨，长庚君就奇怪了，说起来，国内每年各大高校的计算机系毕业生都是数以百万，为何到这里就招不上人呢？要说朋友的公司也已经到B+轮了，待遇虽然比不上腾讯、阿里，但是在行业内也算中上等水平。

直到，直到看到今天的一个APP介绍，长庚君才恍然大悟，原来程序员是高危行业啊，除了要没日没夜的加班影响健康，以及被PM（产品经理）折磨外，竟然在发新版本的时候还要拿程序员去祭天。

有图有真相：

好吧，刚才说了这么多，长庚君觉得这只是一场炒作，但是这炒作太Low，太不尊重程序员们。然后就有了下面的进展：

然后，友商也加入了进来：

看完这些，发现程序员这个职业以后都要被玩坏了，给搜狗追逐热点的速度点个赞，顺便说句，暴风影音的营销真是史上最low。

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