·极客说3月11日 未来十年，全球就业市场将迎来一场巨变！
据世界经济论坛《2025年未来就业报告》，到2035年，全球将新增1.7亿个岗位，但同时也会有9200万个岗位消失。这场“一增一减”的背后，是技术、绿色转型和人口结构变化的推动，也预示着行业的洗牌与重塑。
减员最多的岗位，多集中在易于实现自动化的行业。收银员和票务员、行政助理等岗位因自动化技术而需求减少。清洁工、库存管理员和会计等职位也面临数字化转型的挑战。银行出纳员、数据录入员和客户服务人员等岗位的减少，进一步凸显了金融服务自动化的趋势。
增加最多的岗位，则涵盖农业、物流、科技和护理等多个领域。农场劳动者和送货司机的需求预计将大幅增长，这与全球对食品供应和电商物流的日益依赖密切相关。软件开发人员和建筑工人的岗位增加，反映了数字化转型和城市化进程的加速。护理专业人员的增长则与全球人口老龄化趋势相呼应，显示出对医疗保健服务的迫切需求。
这些变化不仅预示着技术对传统工作模式的冲击，也提示劳动者需要适应新的技能要求，以应对未来的就业市场。
那么，劳动者们该如何在这场就业变革中脱颖而出呢？答案是“掌握关键技能”。报告指出，到2030年，就业市场所需的关键技能中将有39%发生变化。这种变化趋势表明，持续学习、技能提升和再培训计划，是未来职场的“生存秘籍”。
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