文|凤凰财经
4月18日讯,近几年,日本的定时人口炸弹被屡次提到。正如分析师们所谈到的那样,日本面临的最大威胁不是通货紧缩,也不是资产负债表,而是其人口结构。日本的人口老龄化问题已经到了史上最严重的地步,而且其人口总数还在不断减少。
根据日本内务省今年初发布的数据,在最新的人口普查报告中,日本人口数量为近百年里首次减少。日本内务省指出,截至2015年10月1日,日本人口为127110047,减少了947305,减幅为0.7%。也就是说,2015年日本人口总数减少至1.271亿,较上一次普查时(五年前)减少了0.7%,这是日本人口总数自1929年以来首次下滑。
这个结果并不奇怪,日本内务省此前已经预测该国人口将连续第四年下滑。更令人担忧的是,国际货币基金组织(IMF)最近也预测称,未来几年日本人口将加快减少。
但是,不要因此就认为日本玩完了。欧洲人口也在减少,只是幅度没有日本大,而且日本政府公布的最新数据显示,日本已经找到了另一个好办法,来缓解人口老龄化危机。
在上个统计年度里,移居日本的外国人数创新高,因为安倍政府推行了新政策以吸引外国劳动力来日本工作,从而缓解人口不断减少和老龄化对经济的不利影响。
日本内务省的数据显示,2015年10月至2016年9月,外国人口净流入量达13.6万,比前一年高出40%,实现了连续第四年外国人口净流入日本,同时也是该数据1950年开始统计以来的最大净流入数。
随着15-64岁的日本劳动人口数量的急速下滑,越来越多人视外国人为重要的劳动力来源。未来,日本号召更多外国劳动力投身医疗、教育和击剑等事业可能获得较高的优先性。
外国人不断涌入日本工作,这主要是因为他们对安倍晋三的经济政策怀揣希望。随着劳动力人口下滑,企业们更积极地招聘外国劳动力。截至2016年10月底,外国劳动力人口较上一年增加了20%至108万,首次突破了100万大关。
流入日本的外国居民主要有哪些?中国移居的人口最多,其次就是越南和尼泊尔。
日本的零售商很快就赶上了潮流。今年1月,连锁超市Life Corp接受了15名泰国技术实习生;另一家连锁超市Summit也在2017年聘用了30名外国人,这个数字是上一年的四倍。
与此同时,安倍政府大力推行政策,鼓励有技术和管理经验的外国人到日本工作:减少申请永久居住权所需的在日生活时间要求,向聘用全职翻译的医院提供更多补贴。通过这些政策,外国人将在日常生活中得到更多帮助。
除了吸引外国劳动力外,应对劳动力市场、就业系统和儿童抚养系统的有效政策也是必要的。日本15岁以下人口占总人口比例达到了12.4%的新低,而超过75岁的人口的比例则达到了13.3%。这加重了劳动力人口的养老金和医疗成本负担,通过让老人支付更多来改善医疗效率将不可避免。
尽管移民人口激增有利于弥补日本劳动力不足的问题,但劳动力人口的减少趋势却不可能得到逆转。日经分析报告指出,如果不采取一些措施,日本的经济发展潜力可能会被进一步削弱。
日本女性比男性多340万,这也许是可以补救的一个机会,日本政府可以围绕“抚养儿童”等养护产业创造一个就业体系,鼓励更多有孩子的女性参与工作,这点至关重要。
解决日本人口问题的方案,可能就是默克尔的“开门”政策(指接受更多移民)。
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