9月22日,资本邦了解到,心脉医疗(688016.SH)披露2021年限制性股票激励计划(草案)。
股票激励计划(草案)显示,为了进一步健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司员工的积极性,有效地将股东利益、公司利益和员工个人利益结合在一起,使各方共同关注公司的长远发展,在充分保障股东利益的前提下,心脉医疗制定本激励计划。
心脉医疗激励计划首次授予部分涉及的激励对象共计122人,占公司员工总数591人的20.64%。包括:董事、高级管理人员、核心技术人员、董事会认为需要激励的其他人员。
激励计划拟向激励对象授予71.97万股限制性股票,占本激励计划草案公告时公司股本总额7,197.81万股的1%。其中,首次授予限制性股票67.1713万股,占本激励计划草案公告日公司股本总额的0.93%,占本激励计划拟授予限制性股票总数的93.33%;预留4.7987万股,占本激励计划草案公告日公司股本总额的0.07%,预留部分占本激励计划拟授予限制性股票总数的6.67%。
而在前几日,同样是科创板上市公司的嘉元科技(688388.SH)也披露了2021年限制性股票激励计划(草案)。
与心脉医疗相同的是,草案显示,为了进一步建立、健全公司长效激励约束机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司核心团队的积极性,有效地将股东、公司和核心团队个人利益结合在一起,使各方共同关注公司的长远发展,确保公司发展战略和经营目标的实现,嘉元科技制定本激励计划。
嘉元科技激励计划首次授予的激励对象总人数为161人,占公司员工总人数(截至2021年8月30日)1264人的12.74%。具体包括:董事、高级管理人员;核心技术人员和生产技术(业务)骨干人员。
嘉元科技激励计划拟向激励对象授予的限制性股票数量为230万股,占激励计划草案公告日公司股本总额的0.996%。其中,首次授予限制性股票202.39万股,占本激励计划草案公告日公司股本总额的0.877%,占本次授予限制性股票数量总额的87.996%;预留授予限制性股票27.61万股,占本激励计划草案公告日公司股本总额的0.120%,占本次授予权益总额的12.004%。
或受股票激励计划提振,今日(9月22日)嘉元科技和心脉医疗股价双双走高。截至午间收盘,嘉元科技涨幅为14.90%,心脉医疗涨幅为13.60%,领涨沪市。
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