原领英中国总裁离职 代理者有11年产品全球化经验

（原标题：原领英中国总裁沈博阳离职 代理者曾智恒有11年产品全球化经验）

LinkedIn全球副总裁、领英中国总裁沈博阳宣布6月30日离职。在找到沈博阳的长期继任者之前，领英中国国际工程团队负责人曾智恒将代理中国总裁一职。曾志恒于2015年加入LinkedIn，现任LinkedIn国际工程团队负责人，带领团队进行LinkedIn非英语产品的研发及本地化工作。

就在6月22日，沈博阳还发布微博称： “终于回北京了。上飞机前自拍一发，总部新办公楼门前这个硕大的IN好蓝好靓。” LinkedIn创建于2003年，总部位于美国加州硅谷，办公室遍及全球30多个城市，致力于连接全球职场人士，愿景是为全球每一位劳动者创造经济机会，进而绘制世界第一幅经济图谱。

作为全球最大的职场社交平台，LinkedIn用户数已超过5亿，覆盖全球200多个国家，每个《财富》世界500强公司均有高管加入，并于2016年被《财富》评为改变世界的50家公司之一。

执掌领英中国之前，沈博阳曾于2010年初创立糯米网；2013年百度收购该网站多数股份之后，继续担任其首席执行官，并将其发展成为拥有超过2500名员工的中国领先团购网站。在此之前，沈先生曾作为中国区战略合作团队负责人效力于Google5年，也曾在美国加州担任过Yahoo、Vizional Technologies等科技公司的技术管理职位。

“中国不缺优秀的职场人，他们或者说我们缺的是一个和世界相连的平台。虽然我们还有很多不完美，但领英中国模式已经成为了跨国互联网公司在中国成功发展的模板。”他在公开信中写到。

2014年1月，领英宣布正式进入中国，并启用中文名称—— “领英”。领英在中国与红杉资本和宽带资本成立了合资公司，共同探索和开展在华业务，努力为中国用户提供更好的本地化产品和服务，并通过领英大数据和全球化平台帮助中国政府和企业与全球人才和商业机会相连，助力中国经济发展。

目前，领英全球5亿用户，3200万在中国。新用户增速全球第一，相比2014年进入中国之初的400万，增长了7倍。

LinkedIn拥有多元化经营模式，主要收入来自于所提供的征才解决方案、营销解决方案、销售解决方案及高级订阅帐户。目前有超过1000家企业和政府客户携手领英招募优质人才，打造商业和雇主品牌。在中国市场，目前落地的有征才解决方案（LTS，LinkedIn Talent Solutions）和营销解决方案（LMS，LinkedIn Marketing Solutions），征才解决方案和营销解决方案分别在2015年和2016年进入中国市场。

沈博阳也带领领英中国团队进行了本土化尝试。2015年6月，领英发布专为中国市场开发的职场分享App“赤兔”，通过邀请来自各行业的专家和职场精英，通过语音直播形式，为年轻职场人提供 、有趣、便捷的职场知识分享，帮助中国的年轻职场人成长。

LinkedIn全球CEO Jeff Weiner对于领英中国的高速发展表达了极大的赞赏，同时也表示中国在领英全球的版图上是至关重要的组成部分。随着公司进一步的发展和壮大，领英，中国也将进入到一个新的发展阶段，联姻中国将一如既往的保持独立而高速发展不遗余力的继续本土化的努力和尝试。此外，领英中国将更好的和亚太区其他国家进行融合。

代理中国总裁曾志恒此前一直积极参与到为本地用户提供更为贴近中国市场需求的本土化产品项目中。代理中国总裁曾志恒此前一直积极参与到为本地用户提供更为贴近中国市场需求的本土化产品项目中。曾志恒毕业于香港理工大学计算机专业。在过往的经历中，曾志恒始终负责产品全球化的工作。在加入LinkedIn前的十一年（2004-2015年），曾志恒在Adobe担任全球化总监，成功领导了包括Adobe在北京团队的搭建，Adobe云产品在中国的落地等项目。1998-2004年，曾志恒在美国Sun公司担任工程经理，帮助公司搭建全球化平台，使产品顺利进入其他国际市场。在此之前，曾志恒还有8年在美国苹果公司的任职经验，负责与中国相关产品的研发，包括苹果第一代中文操作系统等。

同时负责企业业务的领英中国副总裁于志伟将升任领英中国董事总经理，并继续负责领英中国的商业化业务，于志伟将汇报给亚太区董事总经理Olivier Legrand，并同时虚线汇报给领英中国总裁曾志恒。

“6月30号会是我在领英的最后一天。之后我会花一些时间多陪陪家人，趁着暑假，出去走一走。回来之后，我会先把一部分精力放在蛋壳公寓上，兼任其董事长。”沈博阳同时公布了离职后的打算。

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