随着移动互联网的发展，全民直播的时代虽然已经来临，但全民直播和全民带货之间，仍有一条不可逾越的“鸿沟”，那就是专业。随着直播电商行业日趋专业化，让专业的人做专业的事，已成为行业的诉求。基于此，头部直播电商企业辛选集团的创始人辛巴辛有志，打造了专业的主播孵化机制，助力行业专业化发展。
据了解，在辛选集团内部，辛巴辛有志开创了一整套包括选拔、培养、考核在内的完整培育机制，不仅全方位帮助主播提升职业素养，还会为他们提供各种资源和配套服务。同时，辛巴辛有志会对加入辛选的主播量身定做一个100天/180天的主播培养计划，内容包括选品、产品供应链知识、法律法规、直播技巧等。
通过规范的主播孵化机制，辛巴辛有志希望辛选集团能够培养出一个高专业性、有情怀的头部主播团队。从培育效果与人才表现来看，辛巴辛有志的培育体系确有成效。据数据统计，目前辛选已经累计孵化出了10余位破亿主播和大批中腰部主播，这在整个直播电商行业都属优秀案例。
就在今年2月，辛巴辛有志更带领辛选教育与大连正式签约，在大连市金普新区投资7亿元建设一所以数字经济人才培养为主的职业学校，计划9月份正式开学。届时，辛巴辛有志每年将为社会培养近万名的数字经济人才。
如今的辛巴为行业源源不断输送专业主播，不难发现，随着直播电商行业竞争加剧，辛巴培养主播的能力将成为辛选的另一大核心竞争力，同时辛巴辛有志打造的主播孵化机制，将对行业专业化发展，起到助推作用。
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