在令人又爱又恨的职场上,试用期绝对是个特别的存在。一边是积极工作卯足了劲，另一边是患得患失，生怕自己不被认同失去转正机会，这其中的百般滋味相信每个有过职场经历的人都感同身受。
前段时间热映的《你好，李焕英》票房破42亿，让我们大家都认识了名不见经传的张小斐。当初北影毕业的张小斐找工作也是屡战屡败，四处碰壁，为了生计她报考了中国广播艺术团，在这里机缘巧合认识了贾玲。贾玲成了她职场的指路人，把她带到喜剧的世界，并带她参加各种综艺，上春晚。贾玲成立了公司，第一个签下的就是张小斐，也成就了金鸡影后张小斐。如果当初没有贾玲的指引扶持，她的人生可能是另外一个版本吧!职场上真的有成千上万个象张小斐那样初入职场感到迷茫困惑甚至苦恼的年轻人，可是只有一个贾玲，所以无数个张小斐们都得独自面对职场的血雨腥风，刀光剑影。
科技是改变了生活，改变了世界，但是并没有改变人性。现代职场，因为利益，关系变得没有那么的纯粹。说到传帮带，估计年轻人都很陌生。团队来了新人，老板的潜台词就是有人要离开，这已经成为当今职场默认的规矩了。鸟尽弓藏，兔死狗烹，为了自己的利益，老员工总是留了一手，他不可能把沉淀积累了几年或是几十年的工作经验倾囊相授，新人菜鸟，都得自己在实践中摸索，这不能说谁是谁非。
职场上根本没有老师，只有上下级和同事，你所有因为无知犯下的错都要付出相应的代价。微淼管理课，之所以被现代职场人推崇，实际上因为它就是你职场上的老师。通过传帮带，带你预热职场。你不仅会学到职场的生存法则，专业的管理理论知识，还有微淼老师们的职场实践经验，如怎样通过沟通和领导同事相处，怎样通过高效合作实现团队和员工共赢。当然最重要的是通过60天的线上课程学习，掌握核心管理能力，提升竞争力，为你以后职场升职加薪埋下伏笔。试用期，如果你自己有了能力,你也不是单纯被动的一方,不止公司在试用你，你也在试用公司，本质上是双向选择，随时叫停，及时止损，这才是试用期本来的意义，原本该有的模样。漫漫职场路，微淼管理课赋予你的管理能力，始终会是你快准狠挑选工作的资本。
微淼管理课，可实操的管理沟通课，是你职场上的老师，在职场的入口处开始引领你，为你的职场指路，帮你安全度过试用期。
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