尽管富士康郑州工厂已经在本月的前些时候正式复工，但是受到疫情影响整体的复工率不到60%，因此产能一直处于低迷状态。要知道全球90%的苹果iPhone手机都出自这里，富士康这次真的有些着急了，富士康推出激励政策，符合条件的员工额外发放3000元奖金。
富士康激励政策奖励3000元
富士康激励政策名为“防疫返岗激励奖”，为每位符合条件的在职员工（不含阳光工厂）发放3000元奖励金，并在奖励政策中对员工何时返岗、如何出勤以及奖励发放具体措施进行详细说明。
郑州富士康工厂为确保员工安全，采取了佩戴口罩、体温测试等多项全方位的防护措施。据悉，富士康计划在2月底之前让国内一半以上工厂复工，如果计划顺利施行，那么就考虑在3月继续恢复生产至80%。如今推出“富士康激励政策”，所面临的压力可见一斑。
国内著名分析师郭明錤认为，苹果将在今年上半年发布iPhone 9在内的7款智能电子产品，而富士康郑州工厂作为苹果的产能核心收到严重影响，也会拖累2020年第一季度的iPhone产品出货量将下降10%左右。富士康激励政策，或许就是为了应对这一趋势而做的努力。
此前1月28日，苹果公司的2020财年第一财季业绩电话会议上，苹果公司CEO蒂姆·库克表示，近期在中国爆发的新型冠状病毒肺炎疫情一定程度上影响了苹果公司在中国的业务。
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